企业文化墙设计图案大全(公司企业文化墙设计成什么样式最合适的)-片头模版

硬实力可以是公司实力的内外部客观、官方证明，比如：

1、公司的资质证照

2、公司的荣誉

3、公司的行业资格认可

4、公司获得的社会认可等等。

软实力可以是公司的内部力量体现，比如：

1、公司发展历程、重大事件和里程碑；

2、公司文化在员工精神风貌的体现：大型团队活动照片、公司公益活动照片、员工专业度体现等；

3、公司内部的规范化和现代化办公环境、员工健身房、咖啡吧、书吧、食堂餐厅等；

4、公司的内部福利体现：社保、公积金、补充医疗保险、员工体检、商业保险等

文化墙的整体效果就是最大限度、有效和直观的展现公司的吸引求职者的地方，展现人无我有，人有我优的地方，但是布局设置一定要详略得当、合适，避免什么都放上去，没有了重点。

对于现在的白领来说，办公室是上班族停留时间最久的地方。对企业墙面进行一定设计，一方面可以提高员工的办公体验，同时也可以突出企业特性，加强文化宣传作用。一面表现优秀的文化墙到底该如何设计？具体包含哪几点，一起跟中汇设计来看看。

01企业文化价值墙

不论是口号，或者是价值观，简明扼要的几个字往往是有重要作用。设置文化价值墙，对内可以培养员工向心力，对外可以提升企业形象。

该部分内容自定义空间较大，企业可根据需求来展示，例如愿景、价值观等在物质、精神、情感上所想体现的内容，在视觉呈现上可以融合立体图形，大小标题、立体刻字等要素，提升板块欣赏的质感。

02企业历程发展墙

任何企业的发展历程都是拼搏的血泪史，对企业历史进行清晰的梳理，可以帮助员工树立对企业的认同感和荣誉感。

该板块内容常以特定时间为出发点，结合图文展开输出，体现企业的经历同时，也会起到点缀墙面，过渡墙面观感的目的。让墙面内容有条理规整感，设计过程中可以运用线段、圆块、矩块等要素进行搭配辅助。

03企业业务介绍墙

伴随着企业的不断发展，所涉及到的业务内容也必然不断扩充。在一定规模的企业中，需要设计一面业务介绍墙，让来访者更好的了解企业的业务范围。

该部分内容可根据企业具体业务范围来分模块展示，如各大城市或国外有分公司的也可在此一并展示。一方面可让来访者第一时间了解公司业务，同时从侧面也展示了公司的实力。

企业文化墙内容设计：

1.企业的发展历程：企业发展历程能够让员工和客户看到企业过去的辉煌与发展的速度，增强员工和客户对企业的信心，增加员工的凝聚力；

2.团队拓展：每个团队是企业基本的战斗单元，给团队展示的舞台也给团队竞技的舞台，在蓄力、激战、荣誉的循环中才能成长为出色的团队；

3.激励目标：让团队每个成员时刻感到激励、凝聚人心，让团队每个成员看到进展，看到希望，激发战斗欲望等。

设计注意事项

1、采用装饰物展现的文化墙色彩丰富、具有艺术感，有利于打造一个共同的聚焦点。用色鲜艳大胆的涂鸦墙会带来视觉冲击。鲜艳的色彩和简单的线条可以充分表达出企业文化中年轻、灵动、充满激情与创造力的部分。

2、把员工的照片贴在墙上，展示出企业建设中员工的付出，能够让员工对企业产生更多的归属感和自豪感。企业文化墙体现着的是公司的文化理念，宣扬是公司信念和品牌文化，员工在潜移默化中是会收到公司品牌文化的影响，能够有效提高员工工作积极性，增强团队的凝聚力从而使得整个氛围呈现积极向上乐观开朗的气氛。

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